دانشمند ارشد دیپسیک، قبلاً در انویدیا کار میکرد
دانشمند ارشد دیپسیک، قبلاً در انویدیا کار میکرد
ژیدینگ یو، دانشمند ارشد تحقیقاتی در انویدیا، با انتشار پستی در شبکهی اجتماعی ایکس، گفت که زیژنگ پن، دانشمند ارشد در استارتاپ چینی دیپسیک، پیشتر کارمند انویدیا بوده است.یو در پیامش نوشت: «زیژنگ یکی از کارآموزان ما در انویدیا در تابستان ۲۰۲۳ بود. بعدها، زمانی که قصد داشتیم پیشنهاد استخدام تماموقت به او بدهیم، به دیپسیک پیوست. در آن زمان، تیم هوش مصنوعی چندوجهی دیپسیک تنها سه عضو داشت.»«من هنوز هم از تصمیم زیژنگ در آن زمان بسیار تحت تأثیر قرار دارم. او یکی از افراد مهم در توسعهی مدلهای DeepSeek-VL2 و DeepSeek-V3 و DeepSeek-R1 بوده است. من شخصاً برای تصمیم او و دستاوردهای بزرگش بسیار خوشحالم.»«زیژنگ نمونهای بسیار موفق از چیزی است که من در سالهای اخیر شاهد بودهام. بسیاری از بهترین استعدادهای ما از چین میآیند و مجبور نیستند فقط در یک شرکت آمریکایی موفق شوند. در عوض، ما چیزهای زیادی از آنها یاد میگیریم.»دانشمند ارشد انویدیا در ادامهی پیامش میگوید: «من انویدیا را دوست دارم و میخواهم این شرکت را همچنان بهعنوان یکی از عوامل اصلی پیشبرد هوش مصنوعی انسانگونه (AGI) ببینم؛ اما اگر به دنبالکردن اهداف ژئوپلیتیکی و ایجاد دیدگاههای خصمانه علیه محققان چینی ادامه دهیم، به خودمان آسیب زده و بیش از پیش، توان رقابتیمان را از دست خواهیم داد. ما نیازمند تراکم بیشتر استعداد، حرفهایگری، یادگیری، خلاقیت و اجرای قویتر هستیم. نیازی به داستانسراییهای سیاسی و افرادی مانند الکساندر وانگ نداریم.»مقالههای مرتبطدیپسیک: مدل Janus Pro ما رقبا را در تولید تصویر با هوش مصنوعی شکست میدهدهوش مصنوعی چینی دیپسیک از ChatGPT سبقت گرفت و پردانلودترین نرمافزار رایگان اپ استور شدهوش مصنوعی دیپسیک طی روزهای اخیر به موفقیت چشمگیری رسیده و به پردانلودترین اپلکیشن رایگان اپ استور تبدیل شده است. موفقیت دیپسیک تا حدی بود که دونالد ترامپ، رئیس جمهوری آمریکا، گفت باید تلنگری برای شرکتهای فناوری آمریکایی باشد.موفقیتهای دیپسیک و ترس از دسترفتن موقعیت غالب شرکتهای آمریکایی در حوزهی هوش مصنوعی، باعث ایجاد نگرانی بین سرمایهگذاران و سقوط ارزش سهام شرکتهای فناوری از جمله انویدیا شد.
